JOB ANALYSIS AND EVALUATION FOR ORGANIZATIONAL SUCCESS

JOB ANALYSIS AND EVALUATION FOR ORGANIZATIONAL SUCCESS

Dalam pelatihan ini, Anda akan mempelajari analisis dan evaluasi pekerjaan secara mendalam. Job analysis melibatkan pemahaman mendalam tentang tugas, tanggung jawab, dan kualifikasi yang diperlukan untuk setiap pekerjaan dalam organisasi Anda. Anda akan belajar teknik untuk mengumpulkan data pekerjaan yang akurat dan menganalisis informasi tersebut. Selanjutnya, job evaluation akan membantu Anda menentukan nilai relatif setiap posisi berdasarkan faktor-faktor seperti tingkat kesulitan, tanggung jawab, dan kompetensi yang dibutuhkan. Dengan menguasai kedua proses ini, Anda akan dapat mengoptimalkan struktur gaji, membuat deskripsi pekerjaan yang jelas, dan mengelola talenta dengan lebih efektif.

Tujuan Pelatihan:

  • Memahami tentang analisis dan evaluasi pekerjaan
  • Mengoptimalkan struktur gaji
  • Membuat deskripsi pekerjaan yang jelas
  • Mengelola talenta dengan efektif dalam sebuah organisasi

Outline materi:

  • Prinsip dan Metode Analisis Jabatan
  • Hubungan antara konsep jabatan dan desain organisasi
  • Pengembangan Format Job Description yang Optimal
  • Komponen penting dan metode dalam evaluasi jabatan
  • Gambaran umum metode evaluasi jabatan yang umum digunakan
  • Metode evaluasi jabatan yang dapat langsung digunakan oleh peserta
  • Pembuatan Salary Structure

Metode penyampaian:

Presentasi, Diskusi, Studi Kasus, Simulasi, & Multi Media

Fasilitas :

  • Training kit
  • Modul materi
  • Lunch buffet & coffee breaks
  • Sertifikat
  • Komunitas alumni
  • Tidak termasuk akomodasi penginapan

Kuota minimal peserta sebanyak 2 orang untuk menjalankan program

2 Hari

09.00-17.00 WIB

AXA Tower

Jl. Prof. Dr. Satrio Jaksel

Rp 3,95 Jt

Investasi

× How can we help you?